Bonjour les filles,
Je viens vers vous car je suis totalement perdue, depuis quelques mois j enchaine les cdd de courte durée. Pour le mois de juin je repere une offre en hopital, donc je suis embauchée. Je commence le 3 juin donc Lundi mardi je suis du matin , mercredi du soir et on m impose de prendre un CA le jeudi. Quand je demande pourquoi on me dit jpeux pas vous mettre un repos donc je vous met un CA. Je bosse Vendredi samedi dimanche. Et lundi mardi prochain repos. Donc je me demande si on me pose pas le CA pour cette histoire de pentecote? Il y a eu plusieurs quipropos avec cet hopital depuis le debut donc la je commence a en avoir marre et jai envie de tout envoyer bouler..
Si quelqu'un pouvez m'éclairer... . Ont il le droit de nous imposer un CA? En sachant que j'ai déjà travaillé en hopital et on m'a jamais demandé de poser mes conges d office. Je precise que jai encore rien signé. Voila j'ai du mal a comprendre tout ça..