Se syndiquer ? (représentant cse)

Je suis membre du CSE et représentante CHSCT mais je ne suis pas syndiquée.
Je ne pense pas que ça soit obligatoire

Je suis dans un autre corps de métier mais je me suis syndiquée (syndicat de mon corps de métier) pour me faire aider au besoin ;)

mlle_skellingto l'avantage d'être syndiquée et que tu auras automatiquement un briefing sur les textes de loi, les us et coutumes de ta boîte et de l'aide en cas de besoin.

J'ai été membre de CHSCT et le passage par le syndic a vraiment changé la donne. Tant que tu n'as pas la totalité de ce qui se fait/se passe ailleurs, tu mets de ton côté toutes les chances de te faire endormir.

Je suis représentante du CSE, et personne n'est syndiqué de notre côté.

Non y'a pas d'obligation à se syndiquer. Le cse est une entité entièrement à part des syndicats

tonya je pense que ça dépend des boites. Nous on est une petite boite de 67 personnes, clairement si demain je veux voir le grand directeur dans son bureau j'y vais, on a un avocat à la disposition du CE si jamais on a des gros désaccord. Donc bon, certes ils essayent souvent de nous endormir mais je pense pas autant que dans une grande boite.

poulca si tu vois déjà qu'ils essaient souvent de vous endormir, soit certaine qu'ils y arrivent .

C'est la boîte qui met un avocat à disposition? Par expérience, je prendrais automatiquement conseil par ailleurs. Le ton penche du côté du chéquier. ..

Merci pour votre retour.

Je pense que ça peut être intéressant que je me syndique ... Mais je ne sais pas comment choisir ...

mlle_skellingto vois le syndicat majoritaire de ta branche mais évite ceux qui sont trop vindicatifs.

Il faut savoir argumenter sans s'énerver et avoir assez de self contrôle pour ne pas se laisser dépasser. Quoiqu'on en pense, ca s'apprend: rester souriante et droite face à des biiiiiips aussi tordus que les bras de mamie.

Je sais même pas si y'a beaucoup de syndiqués dans ma branche ... Pas évident !


En plus y'a eu une demande de la part d'une salariée et je suis complètement perdue ...

mlle_skellingto Pour choisir son syndicat, je pense qu'il faut avant tout que tu te sente en accord avec leurs valeurs/ce qu'ils proposent. Si tu rejoins le syndicat majoritaire parce qu'il est majoritaire... ça n'a pas vraiment d'intérêt.

tonya et ba figures toi que j'ai été très surprise parce que je pensais que l'avocat prendrait la défense du patron. Ba pas du tout, jusqu'ici c'est plutôt nous qu'il a defendu

Je ne vois pas comment vous pouvez être membre du CSE et représentante CSHCT ?

Il n'y a plus de CHSCT depuis le 1er janvier 2020 (ordonnance Macron).

Le CSE comporte une commission CSSCT, totalement différente de l'ancien CSHCT.

Sinon, non, ce n'est pas obligatoire de 'se syndiquer'.

Comme dit précédemment, il n'est absolument pas obligatoire d'être syndiqué.

En fait, cela peut être nécessaire pour être élu membre du CSE dans la mesure ou le premier tour des élections est réservé aux listes établies par les organisations syndicales qui ont été invitées à négocier le protocole d’accord préélectoral.

Etant donné que tu es déjà membre du CSE, il n'y a donc aucune obligation à te syndiquer.

Te syndiquer pourra être un atout non négligeable pour défendre les intérêts des salariés, notemment face à une Direction abusive mais il faut être franc, un salarié syndiqué n'est pas toujours bien vu par cette dernière.

Tout dépend donc de ta réelle motivation et du climat social au sein de ton entreprise.

Y a t-il une bonne communication avec la Direction? Y a-t-il déjà des syndicats présents dans ton entreprise? Au CSE?