Qu'un jour, c'est moi qui aurait peut-être besoin du pompier
Que même si la rémunération n'est pas bien conséquente (6.71 € de l'heure mini) elle est non soumise à impot (quel que soit l'impot..!!)
Que l'on peut être salarié et cumuler...L'employeur ne doit pas s'opposer à ce choix et bien souvent, il "n'ose" pas refuser le départ d'un pompier volontaire appelé en urgence
Ca ferai très mauvais effet...
Et que c'est tellement gratifiant d'aider les autres...
Le centre le plus proche après eux met en moyenne 10 minutes pour arriver dans le secteur eux sont déjà sur place...
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