Présentation entretien d'embauche

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Penelopef

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Présentation entretien d'embauche
Posté le 26/05/2017 à 20h42

Bonsoir CA,

Je me suis fais un petit brouillon pour ma présentation pour l'entretien d'embauche que j'ai lundi matin, j'espère que vous pouvez me donner des conseils si il y en qui s'y connaissent..

Je sais que je ne dois pas l'apprendre par cœur, c'est juste pour savoir quoi dire et structurer un peu la chose..

"Bonjour, je me présente Pénélope F, j’ai 20 ans. Je me suis installé sur Nantes pour avoir plus de chances de trouver un emploi dans le domaine que je souhaite exercer.

J’ai effectué mon premier stage dans une école maternelle pendant 1 semaine pour découvrir le métier d’ATSEM et cela m’a vraiment plu. J’aime le contact avec les enfants, pouvoir faire des activités avec eux et leur apprendre de nouvelles choses chaque jour comme les aider à écrire leur prénom, les aider à former une phrase correcte, le respect, le savoir-vivre en communauté…

Suite à ce stage j’ai pris la décision de passer mon CAP petite enfance en deux ans avec ECOLEMS, je l’ai obtenu en juin 2016. Mon but actuellement est de passer mon concours d’ATSEM, je me suis inscrite pour la session d’octobre 2017.

Pour obtenir mon CAP j’ai dû effectuer un stage de 7 mois en tant que stagiaire ATSEM, j’ai eu la chance d’avoir pu travailler en tant qu’animatrice périscolaire durant cette même année. J’ai pu développer des connaissances bénéfiques et pris conscience de l’importance de ce métier. Il faut toujours être à l’écoute des enfants, être douce tout en ayant de l’autorité pour ce faire respecte, avoir l’esprit d’équipe, communiquer avec ses collègues, les enseignants et les parents.

Actuellement je travaille depuis début mars en tant qu’animatrice périscolaire dans une école maternelle à Nantes. Mon contrat se termine à la fin de l’année scolaire, je souhaite donc m’orienter vers mon objectif, travaillé en tant qu’ATSEM. C’est pour cela que je vous ai envoyé ma candidature et j’espère qu’elle retiendra toute votre attention."

J'ai passé un entretien il y a une semaine pour le même poste et j'ai eu une réponse négative.. car je n'ai pas assez développer quand elle m'a posé la fameuse question "décrivez-vous".. puis je ne me suis pas assez "vendu".. donc du coup j'ai voulu faire une "base" pour que je puisse mieux structurer ma réponse.

Merci d'avance à celles/ceux qui m'aiderons!

Brax

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Présentation entretien d'embauche
Posté le 26/05/2017 à 21h43

Je trouve que tu ne mets pas assez en avant tes qualités.

Tu réponds texto au "présentez-vous" qui est différent du "décrivez-vous" qui t'a été demandé lors du dernier entretien.
Pour moi, une description doit être plus ciblée sur toi que sur ton parcours (bien que ce soit un point important!).
Bien entendu, il ne faut pas dire : "Je suis organisée, rigoureuse, sociable etc...". Il faut réussir à amener ça de façon plus subtile sans tomber dans l'énumération.

A ta place, je ne donnerai pas mon âge. Ils le connaissent, il est sur le CV et ça n'apportera rien à l'entretien. En revanche, tu peux donner ton nom (sauf s'il te dise : "Bonjour Pénélope F. asseyez-vous" )

Je miserais également plus sur le fait de commencer sur le "pourquoi ATSEM" et ensuite comment tu t'y es prise pour en arriver là.
Et j'enlèverais le passage où tu dis que tu es venue à Nantes pour trouver du travail plus facilement. S'ils te posent la question tu peux dire que les opportunités apportées par la ville étaient intéressantes.

J'espère avoir pu t'aider


Edit : tu as raison de tout mettre par écrit, c'est plus clair comme ça

Édité par brax le 26-05-2017 à 21h43



Penelopef

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Posté le 26/05/2017 à 21h49

brax Merci beaucoup pour tes conseils! Pour le Pénélope F c'est parce que je ne voulais pas mettre mon nom en entier. ^^

Brax

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Posté le 26/05/2017 à 21h51

penelopef
Oui oui, j'avais compris! mais s'ils t'accueillent en t'appelant par ton nom, il ne faut pas que tu le répètes C'est ça que je voulais dire ^^

Penelopef

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Posté le 26/05/2017 à 21h53

brax Aaah désolé!!! ^^ d'accord merci j'y penserais!

Natt93

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Présentation entretien d'embauche
Posté le 27/05/2017 à 09h23

un entretien d'embauche peut se préparer avec une trame.

1 présentation + parcours scolaire + diplôme.

2 parle de l'entreprise et du métier dans les grandes lignes.

3 parle de tes expériences personnelles et de tes hobbies pour faire des liens avec le métier viser pour mettre en avant tes capacités et tes qualités qui te permettront d'exeller dans ce corps de métier. tu pourras y rajouter tes expériences en stages qui t'ont permis de développer telle ou telle qualité.

4 donne 3 qualité et 3 points à améliorer de ta personnalité.


et surtout évite les mots motivation et dynamique !!!!!!! ces mots ces poubelle !!!!!

mets bcp de détails dans ta présentation pour couper l'herbe sous le pied au patron qui te recevras ça te permettra d'éviter les questions pièges. et pense à éviter de répondre juste oui ou non en cas de question, cherche toujours à développer !

très bon courage et j'espère avoir pu t'aider, tiens s nous au courant du résultat !

Meyloo

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Présentation entretien d'embauche
Posté le 27/05/2017 à 11h02

Alors, pour moi ta présentation est bien...mais bien trop classique.
J'ai passé une tonne d'entretien d'embauche, sans jamais être embauchée au final.
En septembre dernier, j'ai postulé à un poste qui me tentait énormément, dans ma branche ET avec des responsabilités. Du coup, je me suis fait violence, et j'ai fouiné sur internet. Sur youtube je suis tombée sur cette vidéo, plutôt bien faite, qui propose une présentation qui change un petit peu...
j'ai suivi les conseils, et j'ai été embauchée !
Alors est ce que cette fois là, le feeling est vraiment passé, où est ce qu'ils ont appréciés ma présentation moins classique...je ne sais pas mais en tous cas je te donne le lien de la vidéo

https://www.youtube.com/watch?v=AYtAhi-YE9U

Penelopef

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Posté le 27/05/2017 à 19h37

Merci pour vos conseils! Il y aura trois personnes en face de moi en plus..

Penelopef

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Posté le 29/05/2017 à 09h41

Coucou!

Je viens de passer mon entretien et j'ai un mauvais pressentiment.. je me suis présenter j'ai décris mes stages les plus important et mon emploi actuelle.. mais j'ai fais une gourde.. l'un des dames m'a posé comme question "préférez vous le métier d'animatrice ou d'atsem?" J'ai dis ATSEM car je préférer encadrer les activités que les faire car je n'ai pas une énorme imagination... (je m'aide beaucoup d'Internet...)

et à la fin la dame avec qui j'ai le plus parler à demander à ses collègues si elles avaient des questions et l'une d'entre elle a dit "non elle a tout résumer ce qu'il fallait, les choses à dire comme à pas dire....." je le sent mal...

Puis elles m'ont demander si j'avais envoyer des candidatures ailleurs et j'ai dit oui j'ai eu un entretien il y a deux semaines.. elle m'a demander si j'avais eu une réponse et j'ai que non elle que si j'en ai eu une et ils m'ont dit non... alors si ils se disent elles peut avoir une chance ailleurs et ils me donnent pas l'emploi pour sa.... et j'ai également dit que j'étais en cdi mais que de 21h, donc je cherche un emploi avec plus d'heures.. il y a 7 postes à pourvoir en tant qu'ATSEM.. et on est 18 candidats...

Ganeden

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Présentation entretien d'embauche
Posté le 29/05/2017 à 09h50

penelopef un peu durs, tes interlocuteurs. Si c'est négatif, demande-leur des explications plus poussées.

Pour ta présentation, comme au dessus, pas la peine de donner ton âge. Évite de donner tes défauts, mets en avant uniquement tes qualités et ta motivation. Attends-toi à ce qu'ils te demandent tes défauts par la suite et cible des défauts qui peuvent être des qualités.

Aussi, et c'est très important, soit le plus naturel possible. N'apprends pas de texte par coeur, fais plutôt une liste de mots clefs à dire et répète devant un "public".

Si ils te donnent un retour négatif, il y en aura d'autres, ne te décourage pas et continue à chercher en parallèle.

Bon courage :-)

Ganeden

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Posté le 29/05/2017 à 09h51

Ps : je ne dis jamais mon nom de famille non plus : comme l'âge, ils l'ont sur ton CV

Natt93

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Posté le 29/05/2017 à 09h52

ne pas psychoter ! vous avez fait de votre mieux, l'attente va être pesante mais tenez le coup. c'est fait comme ça aurait du se faire, positivez et au PIRE en cas de refus prennez le temps de réfléchir avec du recul sur les erreurs que vous avez commise.
Je croise les doigts pour vous !

Cherchour

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Posté le 29/05/2017 à 10h01

penelopef C'est pas forcément très grave. Parfois la franchise ça paie aussi. Sur un des entretiens j'avais expliqué que le poste était juste un moyen de développer des compétences pour bifurquer vers un autre domaine. J'avais été prise pour la deuxième étape mais je n'y suis pas allée car je venais de trouver un poste ailleurs.

Et là où je suis actuellement, j'ai dit que j'étais en attente de 2 autres réponses, et c'est ce qui les a motivé à me rappeler 2h plus tard. Ils avaient peur que je reçoivent une autre réponse entre temps et que j'accepte un poste ailleurs.
C'est plutôt valorisant et rassurant pour le recruteur de dire que tu cherches ailleurs, que ton cv plait car tu as eu d'autres entretiens

Elles t'ont dit quand tu allais avoir une réponse ? Tu as leur contact mail ? Si oui ce soir tu peux envoyer un petit mail pour remercier pour l'entretien, dire que tu es toujours intéressée, etc.
Si jamais tu as une réponse négative, ne pas hésiter à appeler et demander plus de précisions, ça t'aidera pour les entretiens suivants.

Penelopef

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Posté le 29/05/2017 à 10h08

cherchour Oui dans quelques jours maximum 1 semaine pour le réponse. Je vais voir pour envoyer un mail en ce soir :)

Merci beaucoup tout le monde pour vos messages! Je vous tiendrais au courant des que j'ai la réponse! :)

Édité par penelopef le 29-05-2017 à 10h09



Meyloo

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Posté le 31/05/2017 à 14h41

Au cas où la réponse soit négative (ce que je ne te souhaite pas), n'hésite pas à leur en demander les raisons afin de pouvoir t'améliorer lors des prochains entretiens que tu passera!

Mmebenoit

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Posté le 31/05/2017 à 15h11

C'est difficile les entretiens d'embauche, souvent les premiers sont ratés et ça va mieux avec l'expérience. Pour leur réponse appel plutôt au téléphone ça te permettra d'avoir un avis sur ton entretien et de savoir ce qui leur a moins plus.

Sur ta présentation moi je ne dirai pas que tu es venue sur Nantes pour avoir plus de chance de trouver un emploi car ça fait la fille qui a écumé toutes les annonces où elle habitait et n'a pas été embauchée.

Après pour un prochain entretien si tu n'es pas retenue, ne décrit pas ton cv point par point et ne dit pas j'ai du faire un stage là ça fait assez "j'ai été forcée".

Il faut mettre l'accent sur tous ce que tu sais faire de concret, je n'ai pas d'idée pour ton job mais il faut que tu leur prouves que tu va être à la hauteur du poste que tu sais t'occuper des enfants, que tu es responsable, ponctuelle... que tu connais le métier, que tu t'entends bien avec les collègues, que tu travaille bien en équipe ... Décrit leur ce que tu proposes comme activités aux enfants ...

Dis toi que vous avez toutes le même diplôme, fait les mêmes stages et le même CAP donc c'est tous le reste qu'il faut que tu montres.
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