Hello,
Merci d'avance à ceux qui me liront.
Je vous écris aujourd'hui car je suis en pleine phase de réflexion et j'aimerai des avis extérieurs.
Je suis (pour le moment) en dernière année d'étude en alternance. Si tout vas bien, en Juillet 2026, j'ai mon master en marketing/communication.
Je suis en alternance dans l'entreprise G depuis Sep 2024.
Mon contrat avec eux se termine en Sep 2026.
Mon post est dans les ressources humaines, principalement en marque employeur. Grosso modo, je suis la Community manager de la marque employeur (même si j'interviens aussi sur des sujets transverse ultra intéressants avec mon background RH).
J'en suis très contente, ça me plait bien. La boite en elle même est génial. J'ai les avantages d'un grand groupe, un bon CE ect...
J'aimerai (idéalement) qu'ils me propose un CDI à la clé de cette alternance. J'ai déjà commencé a aborder le sujet, et dans l'état actuel des choses, j'ai bien compris que ce serait pas possible.
(Rien n'est fixé dans le marbre, mais y'a peu de chances qu'on me garde après.)
Ils recruteront surement un(e) autre alternant(e) pour continuer mon job.
Seulement, j'aime beaucoup ce que je fais et la boite dans laquelle je suis. J'aimerai m'améliorer et me perfectionner encore plus...
Je réfléchis à entamer à nouveau en 2026-2027 une année d'alternance (à leur coté). (Je n'ai pas encore aborder le sujet, ce sera fait lors des prochaines semaines durant mon entretien annuel. Honnêtement, ils sont très content de mon travail, donc je pense qu'ils pourraient me garder sans soucis pour une nouvelle année d'alternance.)
Je pensais à un diplôme ou une certification en montage vidéo/ audio visuel. J'aimerai apprendre à utiliser du gros matériel technique (caméra ect...) et à gérer des logiciel pro (Da Vinci/ Premiere Pro ect...).
D'ailleurs, si il y a des connaisseurs, qui ont des écoles ou des centre de formations en tête, je suis preneuse de toute infos !
Savez vous si je dois investir dans du matériel pro dès maintenant ?
Mon milieu étant (malheureusement) bouché professionnellement parlant, je sais que je vais galérer à trouver un CDD/CDI si je m'arrête en Sep 2026.
Si jamais, l'entreprise ou je suis ne peux pas me garder, je réfléchis carrément à changer soit d'entreprises soit de cursus.
Peut être dans les chevaux ? Je ne sais pas...
Honnêtement, je ne sais même pas si des formations sont ouvertes avec mon niveau équestre (G4).
Donc bon, je pense que c'est un peu mort pour cette seconde idée de projet.
Voilà, je suis un peu perdue car, je n'ose pas trop me lancer dans "l'horrible" (soyons vrai), aventure qu'est de chercher un contrat CDD/CDI dans ce secteur là.
En région Parisienne, les contrats proposés dans ce domaine sont des alternances ou stages souvent...
Idéalement, j'aurais aimé pouvoir combiner ma passion des chevaux et mon alternance. A voir si je trouve une autre entreprise équestre pour 2026-2027 ? On verra bien...
Ca existe community manager pour les centre équestre ahha ?
Merci pour vos réponses,
Bien à vous !
