mil0u78 a écrit le 09/11/2018 à 20h51:
Avant de vouloir contacter l'inspection du travail, consultes ton contrat de travail, le règlement interieur et ta convention collective pour voir ce qui est stipulé concernant le problèmes que tu rencontres.
Question bête mais... tu en as discuté avec ton patron avant? Car bien souvent il est conseillé, dans un premier temps, d'essayer de régler les chose à l'amiable.
Dans mon boulot, nous n'avons pas de règlement intérieur ni de convention collective. Je n'ai pas d'emploi du temps d'inscrit dans mon contrat de travail. Ça fait presque 5 ans que j'essaie d'avoir un emploi du temps correct, mon patron ne veut rien savoir. Je suis son bouche trou, sa roue de secours comme il dit et il veut que j’arrête de la bassiner avec ça !!!!
