Des professionnels des rh/paie ici ?

terre83
Hey hey! Je suis en licence pro RH, en alternance donc ça m'intéresse

Gestionnaire de paie ici

isardr Bonjour à toi! C'était un choix de ta part de t'orienter dans les RH? Est-ce que cela te plait? Quels sont tes objectifs professionnels? (Est-ce que tu voudras poursuivre tes études, t'orienter vers un domaine RH en particulier, est-ce que ton entreprise actuelle compte de garder...?)

alexiadu80 Bonjour

Peux-tu en dire un peu plus sur ton parcours (scolaire et professionnel?) comment tu as fait pour arriver à travailler dans la paie? Dans quel type d'entreprise travailles-tu? Est-ce que tu souhaites/ a la possibilité d'évoluer dans ton entreprise?

Hello! Je suis en licence de sociologie et c'est un cursus qui pourrait énormément m'intéresser! Tu pourrais en parler plus amplement? (Charge de travail, matières, horaires, débouchés, poursuite d'études ou vie active? ) merci :-)

ton ancienne école n'a pas de réseau Alumni ?

je bosse pour une école RH et je sais qu'on fait beaucoup de choses pour le réseautage : association Alumni actives, conférences, petits dej RH, afterworks avec les tuteurs en entreprise, rencontres futurs alternants / entreprises où les entreprises restent au buffet pour discuter...

Moi

Mais sur Suisse, du coup moins intéressant niveau partage expériences car on n'a pas du tout les mêmes lois.

Perso je fais tout, du recrutement au licenciement. J'aime beaucoup ce que je fais, un peu de peine avec les licenciements qui ne sont pas en liens avec de la non performance, m'enfin ça fais partie du métier...

En tout cas c'est un métier divers et varié avec un contact humain et ça c'est trop bien

Petite question d'une L2 qui se pose des questions : quelles études avez vous réalisées et quel poste occupez vous? :)

terre83 j’ai fais une licence compta/paie en alternance en cabinet spécialisé en paie, puis j’ai pas mal bourlingué j’ai fais plusieurs cabinets comptables pour me former au maximum et là j’ai décidé de partir decouvrir le métier en entreprise. Évoluer en interne me paraît compliqué mais il va y avoir une fusion prochainement avec des possibilités de mutation du coup donc à voir... a terme je voudrais me diriger vers le contrôle de gestion mais vu le coût de la formation et la nouvelle réglementation de la formation ça sera pas pour demain

heidi124 j'occupe comme toi un poste très polyvalent, et j'aime beaucoup ça, c'est stimulant et difficile de s'ennuyer

Pour les licenciements effectivement, c'est l'un des aspects les moins plaisants (à moins que cela plaise à certain(e)s) mais ça dépend aussi des structures. J'ai travaillé dans une entreprise dans laquelle les licenciements étaient quasi inexistants, à contrario de mon entreprise actuelle ou ça fait partie de mon quotidien. Quand tu parles de non-performance, tu veux parler de licenciements pour inaptitude ou de licenciements sans réels motifs?

arcisse Alors personnellement je suis Gestionnaire RH/Paie depuis 1 an et demi. Pour ça j'ai validé un Bachelor RH (bac+3) puis un Master 1 RH en alternance, et à l'issue, j'avais le choix entre saisir une super opportunité dans une autre entreprise, ou poursuivre en M2, j'ai choisi la première option. Je ne regrette absolument pas mon choix, mais je compte bien finaliser mon cursus et obtenir un M2 (en RH et paie), en formation à distance,

J'ai eu de la chance d'avoir fait 2 années d'alternance en RH dans une super entreprise ou j'ai énormément appris, sur un poste très polyvalent. Par contre un bémol concernant les formations RH en général, je trouve que le domaine de la paie n'est pas assez approfondi, alors que, selon moi, c'est vraiment complémentaire aux RH. Dalleurs quand je regarde les offres d'emploi, les profils les plus recherchés sont souvent ceux qui maitrisent la paie aussi..

Et toi quels sont tes projets?

terre83
Oui c'est un choix Et oui, ça me plait énormément !! Je pense avoir vraiment trouvé ma voie.

Rentrer sur le marché du travail après la licence (en septembre). J'aimerais beaucoup travailler en gestion de carrière, notamment formation, ou alors en gestion des risques. Un poste assez juridique me plairait énormément aussi. J'accepte tout sauf le recrutement

Et non, mon entreprise ne me gardera pas. Au moins, je n'espère pas, c'est sûr et certain !

arcisse
Niveau charge de travail, c'est raisonnable. Si tu bosses un minimum, tu t'en sors haut la main
Pour les matières, c'est assez large. On voit à peu près tout, même s'il y a un monde entre la théorie et la pratique, on le sait.

N'hésites pas si tu as d'autres questions

alexiadu80 Comment se sont passées tes expériences en cabinet comptable? J'en entends énormément de mal (sauf exceptions), sur l'ambiance, la charge de travail ect... j'avoue n'avoir jamais travaillé en cabinet mais y avait beaucoup pensé avant d'intégrer mon poste actuel, pour pouvoir apprendre justement, et quand je regarde certaines annonces de cabinet, pour certains en tout cas, je trouve qu'ils proposent une meilleur rémunération que pas mal d'entreprises!

Du coup, est-ce que tu es contente d'avoir quitter les cabinets pour l'entreprise? Tu vois une réelle différence?

Pour le contrôle de gestion, c'est très intéressant aussi, tu n'as pas la possibilité de mobiliser tes heures (enfin euros maintenant) de CPF?

Coucou les Rh,

Moi c'est pas mon domaine par contre, sur mes fiches de paie, y'a quelque chose que je ne comprends pas, à tout hasard, quelqu'un serait-il volontaire pour m'expliquer ce qu'il en est ?