Le post des supers mamans de ca...

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Bbdamour

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Le post des supers mamans de ca...
Posté le 28/07/2013 à 21h12

Parce que nous sommes fortes et vaillantes, voici un post qui nous est dédiés,Nous, les supers mamans que nous sommes!!

Conseils, questions,gros coup de blues,vider son sac ou tout simplement dire que tout va bien,ce post est fait pour ça!!

Nous sommes des supers mamans et fière de l'être!!

Cliquez pour voir l'image   


je terminerais avec cette jolie citation:
[i]
"A l'oreille de tout les enfants, "MAMAN" est un mot magique" citation d'Arlene Benedic.
[/]

*Domipac super maman d' Elodie née le 16/05/2008 et Julie née le 03/03/2011

*Hawkgirl super maman de Sterenn née le 20/06/2008 et Efflam né le 01/10/2013

*Herisson super maman de Maëlle née le 18/11/2009 et Yuna née le 31/03/2012 et de Lilwenn née le 08/06/2015

*Travieso super maman de Maéva née le 05/04/2009 et de Valentin né le 21/07/2013

*Sogno super maman de Mezen né le 29/10/2010 et de Aaron né le 26/06/2014

*Nimue super maman d'Ethan né le 30/08/2010

*Lincruste super maman de Félicia née le 03/06/2012

*Asika super maman d'Ethan né le 07/09/2012

*Kally super maman de Manon née le 22/09/2012 et d'Arthur né le 19/03/19

*Ilai super maman de Léo né le 10/11/2012 et de Samuel né le 17/05/16

*Youboy super maman de Malou née le 01/12/2012

*Calypsoduval super maman d'Elisabeth née le 06/12/2012

*Saniala super maman de Saniala née le 07/12/2012

*Schelsy super maman de Shanone née le 28/12/2012

*Kasugaii super maman d'une petite fille née le 23/01/2013

*Sevonline super maman de Soline née le 21/02/2013

*Sceaemia super maman de Tristan né le 23/04/2013

*bebetoulouse super maman de Gabriel né le 01/06/2013

*Julieth super maman de Samuel né le 06/06/2013

*lilmiss super maman de Soraya née le 26/06/2013

*Queency super maman de Solenne née le 14/07/2013

*Zerbeth super maman de Marion née le 31/07/2013

*Cam42 super maman de Redouane né le 21/08/2013

*Bellablanca super maman de Julian né le 10/09/2013

*Kachour super maman de Nolan né le 20/09/2013

*Cath87 super maman de Paul né le 6/10/2013

*Célinedu43 super maman de Maëlys née le 20/11/13

*Oups super maman d'Alexandre né le 22/11/2013

*Capucyn super maman de Luana née le 4/12/2013

*Lemarac super maman de Korentin

*Joyeusesthestar super maman de Lya née le 16/02/14

*Valou7 super maman d'une petite fille née le 11/03/2014

*Ricodoccagnes super maman d'Ezio né le 23/10/2014

* Liloupulco super maman de Maylie née le 25/10/2014

* Socopao super maman de Margot née le 21/11/2014

*Mesnil-elevage super maman de Marion née le 27/06/12 et de Romain né le 16/01/2015

* moielo84 super maman d'Ethan né le 6/05/2015

* Milou78 super maman de Candice née le 9/06/2015

* Didoo super maman de Tiago et Laura nés le 10/11/2017

* Elo37 super maman de Solène née le 31/10/17

* Mandolyne super maman de Enzo né le 13/07/02 de Léna née le 26/06/04, de Clara née le 23/02/06, de Gianni né le 27/05/16 et d'Olivia née le 28/05/18

* Anokilie super maman de Clémentine née le 01/01/18

* Justmad super maman de Lucie née le 06/10/16 et Alix née le 18/05/18

* Misstik super maman d'Ava née le 08/07/17

* Bella62 super maman d'Emrys né le 16/07/17

* Flolafolle super maman d'Ethan né le 3/07/17

* Lololabiscotte super maman d'Olivia née le 19/02/17

* Goldiou super maman d'Antoine né le 29/03/17 et d'Anna née le 12/06/19

* Allison44 super maman de Louise née le 29/06/16

* Sahyss super maman de Lorenzo né le 6/12/07, Johan né le 12/04/13 et Loevan né le 24/02/17

* Dinedu29 super maman de Léona née le 14/09/14 et de Jules né le 15/12/17

* Quevaetjulie super maman d'Axel né le 20/03/17

* Bananne super maman de Lisa née le 17/05/16

* Eloody super maman de Cameron né le 13/03/18

* Pucette super maman d'Ambeline née le 27/06/18





N'hésiter pas à me notifié pour vous ajoutez à la liste des supers mamans!!









LIENS UTILES

https://happynaiss.com/2016/09/26/ces-choses-que-jaurais-aime-savoir-sur-le-sommeil-des-bebes/

Édité par bbdamour le 28-07-2021 à 09h32

Kiki26

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Le post des supers mamans de ca...
Posté le 14/06/2023 à 20h49

neonetmath ça dépend de l'eau de ta commune, ici elle est recommandée dès la naissance.

Albane64

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Posté le 14/06/2023 à 20h50

neonetmath ici aussi la qualité de l'eau est bonne, elle est à l'eau du robinet depuis sa naissance.
Après j'ai toujours bu que ça moi même

Rapide49

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Posté le 14/06/2023 à 20h53

lipstyxxx
Nous avons le babymoov premium care,l'avantage de celui-ci c'est qu'on peut parler a Andrea le temps d'arriver.

Neonetmath

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Posté le 14/06/2023 à 20h56

Oui c'est vrai que le côté poudre quand on est en vadrouille est quand même super pratique.

OK faut que je cherche linfo pour l'eau de chez nous. Moi je la bois mais on avait lu qu'il fallait de l'eau en bouteille pour les biberons alors on fait ça ! Mais j'avoue que ça misait bien si elle peut prendre l'eau du robinet aussi. Ya son rdv dès un semaine pro chez la pédiatre je lui poserais la question, étant de la commune elle a probablement linfo

Merci pour vos réponses !

Rapide49

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Posté le 14/06/2023 à 21h00

neonetmath
Pour l'eau du robinet j'ai entendu à partir du moment où la diversification est bien en route.

albane64
C'est bien que ça se soit bien passé, tu vas pouvoir prendre du temps pour toi.

Jerica_parcq

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Posté le 14/06/2023 à 21h49

kiki26 merci
J'ai aussi un autre entretien demain à 2 pas de la maison j enchaine lol t aura bien du positif à un moment ^^

Melye

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Posté le 14/06/2023 à 22h23

neonetmath Pose la question à ta fille ^^" la mienne n'a jamais voulu boire du lait de croissance en bouteille, même si c'était la même marque

--

Pour le babyphone vidéo je te déconseille en tout cas le hellobaby, c'est celui qu'on a choisi finalement pour son petit prix, et on en est très content, sauf qu'on ne peut même pas aller chez les voisins qui sont juste en face, ça ne capte que jusqu'à devant leur porte d'entrée (pourtant les terrains sont petits, on est en lotissement).. Le Philips avent (pas vidéo) pareil. On hésite à en prendre un autre pour pouvoir faire nos petites soirées d'été en ayant couché les enfants dans leurs lits respectifs.

Lasnia

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Posté le 15/06/2023 à 07h22

melye ici c'est l'inverse, Timeo n'a voulu que du lait en bouteille. Mais il en boit quasiment pas.. max 200 ml sur la journée depuis des semaines / mois maintenant! Donc ouais, c'est comme tout, faut rester sur une petite quantité avant d'acheter par lot ^^

Par contre, pour partir en vadrouille on a toujours une bouteille de 250 ml dans le sac. On s'en sert peu, mais elle y est

Par contre il a de l'eau du robinet (très bonne qualité, autorisée dès la naissance) depuis qu'il boit de l'eau.

Albane64

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Posté le 15/06/2023 à 07h50

jerica_parcq bonne chance!
J'en profite pour te poser une question : tu mentionnes ton congé maternité dans ton cv?
Je l'ai mis pour expliquer ce "trou" mais je ne sais pas si j'aurai du car je n'ai vraiment pas de retour de toutes mes candidatures... Avant d'avoir Lia mon CV intéressait plutôt pas mal les recruteurs et je n'ai jamais vraiment eu de difficultés à trouver du travail!

Jerica_parcq

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Posté le 15/06/2023 à 08h49

albane64 enfaite je n'ai pas de trou puisque jetais en poste quand meme en temps qu'adjoint manager donc quand je me présente je leur dit que j'ai un bébé (mais c'est pas obliger de le dire et eux n'ont pas directement le droit de te poser la question - merci mon expérience entretien lol) et voila j'explique mon souhait de changer (horaires et lpus d'evolution) mais voila je n'ai jamais eu de soucis ou quoi car 9 fois sur 10 c'est une femme d'au moins 40-45 ans en face avec enfants lol donc elles comprennent la situation..

Par contre pour toi sur ton cv c'est vrai que si ca fait un grand trou en terme de temps je mettrais de tel mois a tel mois congé mat ou parental et voila, y a pas de honte a mon sens a avoir eu un bébé et de s'en etre occupé et meme si tu as des questions sur la durée "longue" tu expliques que tu n'avais pas de garde et pis c'est tout

Maintenant qui dit femme dit enfant en général donc toujours de mon point de vue ca semble logique qu'elle ai ou qu'elle veuille des enfants a un moment donné, en tout cas lors des entretiens que j'ai pu faire pendant mes années lidl ca n'a jamais été tabou

Jerica_parcq

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Posté le 15/06/2023 à 08h54

albane64 Y a aussi pas mal de chose ou je n'ai pas du tout de retour (surtuot sur indeed, cv meme pas consulté pour des offres répondues en avril...) je me demande parfois si les gens qui postent lisent réellement tous les cv

Elicendi

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Posté le 15/06/2023 à 08h57

jerica_parcq je pense quand même que ton expérience Lidl est un gros plus pour ton CV, c'est une boîte réputée stricte où les gens bossent dur

Jerica_parcq

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Posté le 15/06/2023 à 09h02

elicendi mais oui clairement lol
surtout que j'ai pu évoluer en interne 3x sur 12 ans avec remplacements divers donc bébé ou pas ca change rien pour eux

CE matin j'ai entretien pour assistant RH, mais pas de diplome dedans, ma seule expérience terrain les a interessés c'est pas joué pour autant mais vu les taches diverses que j'ai effectuées ca leur va deja

Lipstyxxx

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Posté le 15/06/2023 à 09h14

jerica_parcq J'ai lu un article au sujet d'entreprises qui publient carrément de fausses annonces d'emploi sur ces sites, apparemment ça devient un fléau... Donc forcément, les "recruteurs" ne lisent pas les réponses derrière. Les raisons seraient multiples : montrer que notre entreprise est en plein ressort puisqu'on embauche, rassurer les employés en poste débordés en faisant croire qu'on fait tout pour recruter et ne plus être en sous-effectif, ou encore mieux : mettre la pression aux employés pour qu'ils râlent pas trop en montrant qu'on est en position de les remplacer s'ils sont relou puisqu'on embauche des nouveaux. Bref, les joies du monde du travail...

Elicendi

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Posté le 15/06/2023 à 09h30

Moi quand je vais rentrer au bureau j'aurai 2 nouveaux dans mon équipe et 2 autres dans mon service, y'a vraiment des entreprises qui recrutent à tour de bras (et pour une admin je préférerais une ex Lidl qui a fait du terrain qu'une admin restée 15 ans dans une grosse boîte... On a tellement de changements sur tous les plans que les gens habitués à des bureaux tranquilles ne restent pas, et la seule chose qu'on peut avoir en commun avec d'autres entreprises c'est pas l'informatique ou les méthodes de travail, c'est le fait de gérer un réseau de points de vente)
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