Coronavirus confinement témoignages humeur

Quand j'ai appelé le service covid et la secrétaire, j'ai bien dit que je travaillais en boulangerie avec un masque et même des gants pour la manipulation des produits. Les deux m'ont dit "cas contact". Le truc c'est que si je suis déclaré cas contact... toutes les vendeuses le sont elles aussi donc ... fermeture de l'entreprise.

4 personnes ce sont déplacés pour me "rassurer" même si je pense que je dois avoir plus confiance aux professionnels médicales. ...
Du coup, on a convenu de maintenir mon jour de demain, lundi/mardi repos et mardi je fais le test...

Même si les gestes sont globalement respectés, il peut y avait un moment où on baisse la garde.
Mon entreprise fait la chasse aux « moments de convivialité » comme ils disent, précisément parce que ce sont les moments où on enlève le masque (pause café / goûter / clope).
Maintenant ils comptent aussi les transmissions d’objets non désinfectés d’une personne contaminée à quelqu’un d’autre. Ex : je prends la bouilloire sans me désinfecter les mains avant / après, les télécommandes des vidéo projecteurs, la souris / clavier d’un collègue...

cda30 En fait, même masqué, ce n'est pas aussi simple. Ils tiennent compte aussi du temps passé ensemble, du volume du lieu...
Et même à la sécu selon l'interlocuteur celà peut diverger.
Exemples lors de la première vague :
- je n'ai pas été considéré comme cas contact en ayant passé plusieurs heures dans un grand espace ouvert d'une maison avec une personne masquée (moi non) qui a été positive le lendemain.
- j'ai été considéré comme cas contact après un covoiturage de 15/20min les deux masqués.

Les deux fois j'ai respecté les consignes "cas contact" et les deux tests se sont avérés négatifs.

Comme tu parles de moments de convivialité, lundi, on va savoir si notre direction ferme la cafétéria. Adieu le café, ça va être difficile pour certains !

reddragon non normalement a partir du moment ou il y a masque il n'y a pas contact.

Et sans masque c'est pour une durée supérieure a 15 minutes dans espace clos.

Voici ce que dit la secu :

Qu'est-ce qu'une " personne contact à risque " ?

La personne contact à risque est une personne qui, en l'absence de mesures de protection efficaces pendant toute la durée du contact (hygiaphone ou autre séparation physique comme une vitre ; masque chirurgical ou FFP2 ou grand public en tissu fabriqué selon la norme Afnor de catégorie 1 ou masque grand public en tissu réutilisable possédant une fenêtre transparente homologué par la Direction générale de l'armement porté par le cas OU la personne contact ; masque grand public fabriqué selon la norme Afnor ou équivalent porté par le cas ET la personne contact) :

a partagé le même lieu de vie que le cas confirmé ou probable ;
a eu un contact direct avec un cas, en face à face, à moins d'1 mètre, quelle que soit la durée (ex. conversation, repas, flirt, accolades, embrassades). En revanche, des personnes croisées dans l'espace public de manière fugace ne sont pas considérées comme des personnes contacts à risque ;
a prodigué ou reçu des actes d'hygiène ou de soins ;
a partagé un espace confiné (bureau ou salle de réunion, véhicule personnel?) pendant au moins 15 minutes consécutives ou cumulées sur 24 h avec un cas, ou étant resté en face à face avec un cas durant plusieurs épisodes de toux ou d'éternuement ;
est élève ou enseignant de la même classe scolaire (maternelle, primaire, secondaire, groupe de travaux dirigés à l'université).
Un espace confiné est un espace qui ne permet pas de respecter le critère de distanciation sociale soit une distance minimale d'1 mètre autour d'une personne.

Enfin, ne sont pas considérés comme mesures de protection efficaces : une plaque de plexiglas posée sur un comptoir, les masques en tissu " maison " ne répondant pas aux normes Afnor ainsi que les visières en plastique transparent portées seules.

ender : suppression du café, chez nous c’est droit de retrait

L’inconvénient c’est que les 2 salles de pauses sont petites (max 3 personnes autorisés dans chacune pour environ 150 personnes sur site). Du coup on prend les pauses à notre poste, mais c’est pas top pour les collègues, même si le mètre de distance est respecté. Et puis bon, ils sont sympas mais quand les journées s’allongent, il faut bien souffler.

Après la pluie, la grêle, la neige... J'annonce ! Le sable

Promis quand les grenouilles et sauterelles débarquent, j'annoncerai officiellement la fin du monde !

totox Je connais les règles/lois je ne donne que mes vécus avec la sécu service covid.

Alors nouveaux rebondissements !

Ils comptaient de me mettre en repos lundi/mardi, sauf que je travaille demain et qu'ensuite je dois faire 10 jours de boulot d'affiler.
Premièrement c'est inutile car demain je bosse quand même... et j'ai enchaîné plusieurs semaines à 7 jours d'affilés, c'est déjà épuisant donc 10 jours non ...
Ma responsable a essayé de négocier autrement mais mes patrons ont finalement décidés qu'on resté comme au début... rien ne change quoi.

J'ai donc rappelé le ministère de la santé, j'ai une nouvelle fois spécifié que je portais le masque, j'ai travaillé 4 heures avec la vendeuse positive et quand on est "derrière" il nous arrive d'enlever le masque pour discuter et nous "soulager" ... une 3e personne qui me confirme que oui je suis cas contact.

J'ai ensuite appelé la vendeuse positive.. mes patrons lui ont demandés de ne pas déclarer les personnes avec qui elle a travaillé... forcément sinon fermeture...

Du coup je vais me rendre à la maison médicale et voir avec eux si ils me considèrent cas contact et si c'est le cas.. demander un arrêt.

Ah le café, c'est sacré ! Vous ne pouvez pas prendre des pauses à l'extérieur ? Même si avec ce temps, c'est plus difficile !

choubichougirl

On y a eu droit une année, où c'était aussi remonté jusqu'en RP, pas top-top ce sable...

cd30
C'est tout à ton honneur d'essayer de respecter les règles, alors que tu as la pression de ta hiérarchie de ne rien en faire.

totox
Ben, tu vois, cd230 a bien dit que lorsqu'elles vont derrière en repos, elles baissent les masques...donc il y a des nuances, et, maintenant, il faut tenir compte des variants, bien plus transmissibles.
Il y a la théorie écrite, et l'appréciation des situations différentes les unes des autres, comme le démontre le vécu de Reddragon.

expar ca n'empêche qu'on ne peut pas demander soit même un arrêt sans avoir été déclaré cas contact et reçu un code par SMS ou mail ou je ne sais quoi

Rien ne l'empêche d'aller se faire arrêter par son médecin par contre.

Mon homme a été exactement dans le même cas chez lui au boulot y a 15 jours, du coup on avait bien regardé aussi de notre côté.

totox

S'il faut que les patrons jouent le jeu, on n'est pas sorti de l'auberge, vu les branquignoles qu'il y a.
La preuve avec les patrons de cd30 qui n'ont pas organisé le travail des vendeuses, au cas où... histoire de ne pas se retrouver avec les 4 en cas contact...

expar bah je vais pas refaire l'histoire mais mon mec s'est mis en télétravail pendant 7 jours et s'est pris des remarques régulièrement justement parce que l'employeur n'a pas joué le jeu. Tous ces autres collègues sont retournés bosser 24h apres avoir ete en contact avec le positif très malade pour le coup!
Alors que pour le coup c'était que du télétravail et même pas une fermeture donc imagines avec un risque de fermeture.

Et pour eux c'est exactement pareil, ils sont en open space avec normalement le masque mais il passe régulièrement sous le nez la journée et ils prennent le café ensemble. Sauf que lorsque l'ARS appelle la boutique c'est une déclaration sur l'honneur et évidemment personne ne va dire que le port du masque n'est pas respecté a 100% ou que les salariés qui pourraient ne sont pas en télétravail!!

Alors je ne peux qu'être d'accord! Mais malheureusement ca ca etre de pire en pire puisque les gens en ont raz le bol et frondent a tout va. Y a qu'a voir les restaurateurs.

totox

Oui, je me rappelle bien l'histoire de ton copain.