Survivre au travail: échanges, soutien, perles!

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Andiamo

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Survivre au travail: échanges, soutien, perles!
Posté le 28/11/2021 à 05h49

Bonjour
Je crée ce post car je constate que nous sommes beaucoup à vivre des choses difficiles dans la sphère professionnelle.
Le but de ce post est d'échanger, se soutenir, se plaindre, en rire peut être pour dédramatiser et arriver à prendre du recul.
Bien évidemment toutes perles/anecdotes croustillantes sont les bienvenues
Si vous avez des trucs et astuces ou un manuel de survie au travail à conseiller vous trouverez preneurs ici!!!
A vos claviers

Jtk31

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Posté le 11/03/2022 à 16h17

La journée continue sur la même lancée !
J'arrive au bureau, que j'ai laissé rangé mercredi (je suis sur 2 sites différents), mes "colocataires" ont ramassé jeudi tout le bazar qu'elles ont trouvé dans les locaux (spoiler: dont la majeure partie n'est pas notre matériel) et me l'ont gentiment déposé sur mon bureau.

J'ai choisi de travailler avec un public de 3 à 10 ans parce que j'ai du mal avec bon nombre de comportements d'ado, mais faut croire que leur équipe n'est jamais arrivée à l'âge adulte.

J'ai remis sur leur bureau avec un petit mot sympa "merci pour l'attention, mais ce n'est pas à nous"

C'est fatiguant, ce comportement puéril...

Edit: faute

Édité par jtk31 le 11-03-2022 à 16h31



Andiamo

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Posté le 12/03/2022 à 06h42

brei_zh J'ai lu "voiture" , désolée....je ne comprenais pas du coup!!!

Andiamo

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Posté le 12/03/2022 à 06h44

jtk31 Sympa ce genre de comportement....

Andiamo

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Posté le 12/03/2022 à 06h45

shivine Bon courage en attendant la mutation!!

Andiamo

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Posté le 12/03/2022 à 06h48

Ambiance mortifère sur le poste salariée que j'occupe depuis janvier...L'avantage c'est que je suis en lien avec la direction et que je me sens soutenue. Ils savent que je doute pouvoir tenir longtemps...

Liteulorce

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Posté le 12/03/2022 à 11h31

Ah tiens, du nouveau ,un copain m'à appelé hier ,parait que j'suis viré.

Bon on verra lundi.

Poulca

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Posté le 13/03/2022 à 11h25

désolé je fais un message groupé pour tout le monde mais je vous envoie tout mon soutien, c'est vraiment pas drôle ce qu'il vous arrive

En tout cas, moi actuellement tout va plus que mieux au boulot, le gars qui me pourrissait la vie essaies toujours de me la pourrir mais comme je l'ignore au plus haut point et que je ne réagis pas à ces gamineries je vais très bien et certains de mes collègues commencent à lui tourner le dos à cause de son comportement. Après, pour moi, il n'a pas tort dans certaines de ses revendications mais il se prend très mal pour résoudre les choses.
Comme quoi, se remettre en question et chercher des solutions collectivement ça porte toujours ses fruits!

Sinon je n'ai toujours pas eu mon entretien pro... C'était à faire pour vendredi dernier délai... Donc ils sont gentils mais là on m'a refourgué plein de nouvelles missions parce que "c'était prévu qu'on te le dise à ton entretien pro" mais je ne sais toujours pas si je vais voir le salaire qui suit... Sachant que vu que j gère les comptes je me rends bien compte que ça va être compliqué... Bref à suivre...

Andiamo

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Posté le 17/03/2022 à 07h39

Je suis sous l'eau avec la charge de travail que j'ai entre mes 2 activités...
Je pense que je vais devoir rapidement faire un choix entre l'activité salariée ou libérale...et franchement j'en peux plus des institutions et des équipes...
Enfin, on verra bien! en même temps être salariée ça protège beaucoup plus en cas de problème de santé (ce qui est déjà mon cas...) ou autre!

Enfin tout ça pour dire que j'avais peur de quitter mon ancien poste...en fait du boulot il y en a quand on a un CV et des expériences...ça m'aura permis de jauger ça et de ne plus me sentir coincée dans un endroit!

Bon courage à tous! En ce moment j'ai beaucoup de mal à concilier vie pro et perso...c'est difficile de trouver un équilibre!

Édité par andiamo le 17-03-2022 à 07h39



Liteulorce

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Posté le 17/03/2022 à 13h30

alors personne n'à pipé mot: suis allé bossé ,j'en ai entendu des pas mûres sur mon dos, mais rien.

Si ce n'est que mon planning qui venait de se bloquer à 151h est passé à 115 !?!

Poulca

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Posté le 17/03/2022 à 20h27

andiamo prends soin de ta santé quand même, on en a que une

Andiamo

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Posté le 18/03/2022 à 06h05

poulca Merci. Oui j'essaie de faire gaffe...mais pas simple!

Andiamo

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Posté le 18/03/2022 à 06h06

poulca et toi ça se passe toujours moins pire qu'à une période?

Jtk31

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Posté le 18/03/2022 à 14h50

andiamo

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Posté le 18/03/2022 à 16h04

jtk31 Merci! ça va franchement, je couine juste car trop de taff mais c'est plutôt positif!!
et toi, comment ça va?

Pollux77

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Posté le 18/03/2022 à 16h45

Bonjour !

Je crois que je vais bientôt pouvoir vous rejoindre de façon assidue

C'est bientôt le départ de l'adjointe qui jusque là faisait un boulot conséquent et surtout faisait tampon / interprète entre les équipes et la directrice... Du coup ça promet d'être rock'n'roll !

Cumulé à turn over de fou de stagiaires et autres apprentis qui fuient quand ils comprennent qu'ils vont devoir occuper un vrai poste comme un CDI qualifié et surtout devoir bien le faire comme s'ils étaient là depuis 10ans...

Résultat on a peur pour la saison et on passe notre temps à former des gens qui ne restent pas ^^
Sans du coup avoir trop le temps de faire notre travail de base...

Cherry on cake : la grille de rémunération de mon secteur va être revue à la hausse (et plutôt pas si mal), la nouvelle grille est applicable au 1er avril. Mais ça si on ne fouine pas un peu on ne peut pas le savoir !
Et bizarrement un collègue s'est vu très récemment demandé d'être rétrogradé d'un échelon "sans que ça n'impacte son salaire" mais juste pour "arranger un peu la boîte"... Heureusement il n'a pas accepté de suite et quand il a appris pour la nouvelle grille des salaires il a compris pourquoi cette demande lui avait été faite ! En effet il n'aurait pas perdu de salaire mais il n'aurait pas eu l'augmentation correspondant à son échelon...

Quand on atteint un tel niveau de . . . . je ne sais quoi, je m'incline moi

Édité par pollux77 le 18-03-2022 à 16h46



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