Survivre au travail: échanges, soutien, perles!

Bon je ne sais pas trop , mais je pense essayer de faire un point avec l autre juriste la semaine prochaine.
Mettre un peu carte sur table et crevé l absces car beaucoup d éléments me font penser que c'est elle qui me savonne la planche auprès de la directrice...
Pourquoi je ne sais pas.
Mais elle se comporte clairement comme la cheffe alors qu'elle ne l est pas.

Mais comment aborder ce sujet sans la braquer. Et surtout j'espère que ça sera constructif et pas que ça empirer à les choses.

Vous en pensez quoi?

loraline16 tu aimerais lui exprimer quoi?

J'aimerais savoir si quelque chose lui pose soucis, que j aurais pu induire malgré moi en quel cas j'en suis navrée. Que je ressens comme un malaise dans l ambiance et je me demande a quoi c'est dû.

Dans l idéal qu'elle nous parle mieux et qu'elle arrête de faire sa cheffe lol

Moi je nous voit comme une équipe qui doit être soudée et se tenir les coudes pas se tirer dans les pattes. On a toutes des choses à apprendre de chacune

loraline16 Je pense que tu n'as rien à perdre...sauf peut-être si tu l'exprimes mal (ou trop franchement/frontalement), elle peut le prendre comme une accusation la concernant.
Mais tu peux lui exprimer ton ressenti, peut-être que ça la fera redescendre un peu.

andiamo c'est ce que je me dis, si je focus sur mon ressenti ça peu peut être le faire. C'est délicat. Mais j'ai besoin d éclaircir les choses pour avancer sereinement dans cette boîte.

Jeudi, le DRH (qui était en arrêt depuis juillet) m'a convoquée dans son bureau. Il aurait convoqué quelques personnes déjà pour parler de l'ambiance et de la situation actuelle au travail. Pour me préciser que le pire était passé et que tout allait aller mieux désormais Bon OKKKK...

... Mais il m'a convoquée je cite "parce que vous êtes visiblement la seule que ça ne semble pas impacter du tout". J'étais sur le cul qu'il ose me dire une chose pareille (attention, il n'y avait pas de reproche dans sa voix) mais ça démontre tout de même bien que de l'extérieur, personne ne peut rien voir de qui je suis, de ce que je vis et de comment je le vis. J'ai donc simplement haussé les épaules suivi d'un blanc.

Quand bien même il n'a rien dit de ce qu'il pensait, ses tournures de phrases ont validé à 200% la vision que j'ai de ce qu'il se passe au travail. Je ne suis pas folle. J'ai juste exprimé que j'ai, à plusieurs reprises, demandé à mes collègues si nous étions si mauvaises, si méchantes, si violentes, si malfrats que ça ... Et il m'a répondu que non, que je pouvais être fière de mon travail, du travail de notre équipe. Que je n'étais pas parfaite loin de là mais qu'il était fier de mon travail et que je n'avais pas besoin de le remettre en question. M'améliorer et aller vers le mieux oui, mais pas le remettre en cause. Ca m'a déjà soulagée et même si je n'ai rien dit de ce que je pensais, il m'a cernée suffisamment bien pour savoir que toute la convoq' n'était qu'un moyen de prêcher le faux pour savoir le vrai. Pas contre moi mais justement, pour essayer de percer un peu la coque qui m'entoure.

Je lui ai juste répondu que j'aimais mon travail, que j'aimais mon équipe, que j'appréciais l'établissement et les résidents mais que ces derniers temps, plus rien n'était pareil et que le navire était en train de furieusement prendre l'eau. Il a essayé de m'assurer que c'était terminé et que les choses redeviendraient comme avant : un établissement humain, proche des gens, familial et soudé.

Je reprends le travail le 22 Février. J'espère que ça aura bougé d'ici là (un peu).
J'ai retrouvé du Bromazépam dans mon placard, je suis à deux doigts d'en prendre un !

Pfiou, un seul jour de repos par semaine pour la troisième semaine consécutive, ça commence à se faire sentir.

Et demain, embauche 15 minutes en avance alors que mon grand chef rechigne clairement à ce qu'on fasse des heures supplémentaires, ils sont certainement certain de leurs billes concernant la nécessité d'une mission déneigement !

Bonsoir à tous/tes

Je viens pour mon homme J, il bosse dans les produits chimiques.
Il bosse dans une boîte où son supérieur est un macho doublé d'un raciste, triplé d'une connerie sans limite.
Donc entre :
" les femmes ne peuvent/doivent pas faire un boulot d'hommes ."

Dernièrement mon homme a eu un accident car il a voulu aider un collègue E qui n'avait pas enclenché la ventilation alors que E vidait une cuve de javel.
J s'est retrouvé avec la gorge brûlée par des vapeurs de chlore.
En cause, un mélange de divers produits chimiques, une pompe qui devrait faire un brassard inexistante, un brassard pour éviter la stagnation des produits.

Il revient au boulot et là, coup de 12, il reçoit un avertissement car il ne portait ses EPI.

Il réfléchit, c'est déjà son 3ème AT, il en a marre...

Il donne sa démission et là, retour du sup stupide. :
"Oui tu vas aller laver les pare-brises aux feux...."
"Tu vas aller faire le leche pipe en Suisse "

Oui vous avez bien lu !
Et ce sup de est allé se plaindre au patron que J ne prenait plus sa pause avec eux, qu'il ne leurs parlait plus....
Et là, il a été accusé par le patron de faire de la merde et d'être irrespectueux.
J a donné sa version mais le patron s'en fiche complètement puisque son fidèle toutou le bien.

Bref, ce soir il m'appelle en pleurs, il ne tiendra pas les 3 semaines qui restent.
Croisez les doigts, demain il voit notre médecin traitant et doc ne distribue pas facilement les arrêts

sahyss et ben... Ton conjoint a bien fait de donner sa démission ! Il n'a semble-t-il pas grand chose à y perdre niveau manager en tout cas

Pour l'arrêt vous êtes sûrs que ça couvre le temps du préavis ? Ou je confonds avec les congés ? Je ne sais jamais

midame un arrêt maladie ne repousse pas la durée d'un préavis.
Un accident de travail si.

Après dans ma boîte, mon patron a accepté une démission durant un AT. (Parce qu'il voulait se débarrasser du boulet en question)

sahyss ah oui OK pardon je n'avais pas du tout capté que AT = accident du travail

Ben c'est quand même pas anodin ce qui lui est arrivé... J'espère que le médecin va l'écouter

midame j'espère aussi car il a tous les signes du burn out

Il a écrit sur un cahier toutes les que son chef lui a dites...

Genre :" on va t'envoyer en Ukraine comme ça on entendra plus parler de toi" et ça c'était avant qu'il ne donne sa démission...

Heureusement qu'ils se décrivent comme.une entreprise à esprit familial.

Car une famille comme ça, je fais un carnage.

sahyss mais comment peut on tenir ce genre de propos au boulot ?
à gerber

sahyss
Hallucinant....

moi je fuis les endroits "familiaux", merci j'ai déjà la mienne à supporter.