Survivre au travail: échanges, soutien, perles!

Ma thèse ressemblait au même enfer que toi...

Une amie a arrêté sa thèse en dernière année parce qu'elle n'en pouvait plus...
Elle a changé complètement de domaine ^^

mystral
N'hésites surtout pas à te rapprocher de la médecine du travail si tu en as besoin ou de la Direction de ton École doctorale.
La thèse peut être vraiment compliquée à vivre mais ce n'est pas une raison pour accepter n'importe quel comportement. Le code du travail existe même pour l'université.

On peut en discuter par MP si tu le souhaites (avec mon copain, on a fait tous les deux un contrat doctoral mais on a pas soutenu).

mllealys

Je peux comprendre. On ( et dans le "on", j'inclus également les post doc récemment arrivées) est littéralement à bout psychologiquement, mais aussi physiquement comme on doit faire des horaires pas possibles. On est dimanche, et j'ai reclapé l'ordinateur pro il y a 15 minutes quoi


J'ai commencé ma thèse le 1er avril 2020 : donc en plein confinement. Pendant un an et demi, j'ai été en télétravail 100% et juste en contact avec mon ancien post doc, ca me moment là ca allait encore je n'avais pas trop de contacts avec le boss. Et puis je suis partie un peu plus d'un an en italie dans le cadre d'une collaboration ou là j'ai pu vivre une ambiance normale et être sous la tutelle d'une boss normale.

Et puis novembre 2022 je suis revenue à Luxembourg, et là a vraiment commencé la descente en enfer. Tous mes anciens collègues sont partis, dont mon post doc référent. Je suis la plus ancienne donc maintenant tellement le turnover est immense. Et du coup, je me retrouve avec une masse de travail colossale, une supervision à chier, des tâches administratives que mon boss est pas foutu de gérer (genre la gestion des bourses et finances des budgets alors que c'est tout sauf mon job), ainsi que les tâches telles que accueillir les nouveaux, m'assurer que tout soit prêt pour leur arrivée etc.

haugia je ne vois pas trop ce qu'ils pourraient faire en fait. Et l'école doctorale au luxembourg est très mal foutue dans le sens ou le superviseur (PI) a le pouvoir absolu : lui seul décide à la fin si on a le titre ou pas. Et je sais très bien que si la médecine de travail me met en arrêt, je n'aurai jamais mon PhD.
D'une part mon PI ne nous considère que comme des esclaves étudiants. De l'autre, j'ai un statut d'"employée", j'ai un contrat "normal" en CDD.

Vous avez fait l'entièreté sans défendre ou bien décidé de partir en cours de contrat ? Dans quel secteur étiez-vous ? Ca vous a mis un frein à trouver un travail avec juste votre master ?

Dans mon cas je suis en recherche médicale/biologie. Je suis littéralement dégoutée de cette branche mais j'ai toujours eu peur qu'avec mon master je ne pourrais pas trouver de job.

haugia
Une de mes amies de thèse a tout lâché à un mois du dépôt...

Ma tutrice était une terreur, j'y ai laissé pas mal de plumes...

Tu fais quoi aujourd'hui si c'est pas indiscret ?

mystral Je peux comprendre que ce soit dur de tout lacher après tout ce temps et à 1 an de la fin.
Cependant, es-tu sûre que ta thèse débouche sur un job à la fin ?
Je suis peut-être pessimiste, mais j'ai aussi étudié les sciences et oui on galère avec un master mais visiblement aussi avec un PhD. J'ai vu plusieurs post doc qui ne trouvaient rien en dehors de la fac où ils avaient des cdd pas terribles en recherche entre leurs périodes de chômage.
Avec mon "simple" master, comme d'anciens camarades, on s'est rabattu sur des jobs où on est surqualifiés pour avoir de la stabilité. C'était déjà très dur de justifier ça aux employeurs, beaucoup n'aiment pas, on a vraiment galéré aussi.

Avant cela, j'ai /on a perdu aussi beaucoup de temps à tenter de trouver un job à mon niveau d'études alors que j'ai aussi finis par être dégouté et détester ma branche. J'ai tenté de me réorienter et à terme c'est sûr que je finirais par faire autre chose. Je pense que parfois persévérer dans une branche devenue insupportable c'est se faire du mal.

Beaucoup de courage à toi. Cela m'attriste toujours de voir et lire des témoignages sur des chefs insupportables qui se croient au dessus de tout. Ce n'est pas normal que ce soit permis!

Édit : J'ai failli partir en thèse aussi, je suis parti après 1 semestre dans un labo de recherche universitaire...
Je voyais plein de post doc qui me disaient de partir si j'espèrais un "vrai job stable" + période covid et manque de fonds.
Quand j'ai vu les jobs que je me suis tappé après, j'ai parfois regretté.
Cependant, je sais que je n'aurais pas tenu + encore plus mal vécu de ne pas trouver de job à la fin.
Ce n'est pas forcément rare de partir il me semble.

mystral guimsly

On a tous les deux fini notre contrat de 3 ans et on était tous les deux dans les Sciences de la Terre.

On a fait une reconversion ensuite dans l'informatique.
Mon copain voulait changer totalement de branche.
Moi, j'ai cherché un peu dans mon domaine mais dans une ville précise et il n'y avait pas beaucoup d'offres. Comme ce que faisait mon copain m'intéressait, je suis parti la dedans.

Et finalement, on s'éclate tous les deux dans notre job et on regrette pas d'avoir changer de domaine :)

Même avec une thèse, trouver un job peut être compliqué.
Ceux que je connais ont mis une bonne année ou ont fait une reconversion.

mystral
Fais attention à toi.
Ce genre de comportement est inadmissible. Mais je sais aussi par expérience qu'il n'y a pas grand chose qui protège les thésards...

haugia
C'est rigolo, j'ai également fait une thèse en sciences de la Terre...
J'ai ensuite bifurquer vers l'éducation nationale ne trouvant rien dans ma branche et ayant besoin de m'eloigner de ce milieu.

guimsly
Je connais pas mal de doctorants qui ont fait comme toi et qui sont profs maintenant ?
J'ai hésité à enseigner mais comme je ne voulais pas me retrouver à Paris, je suis parti dans l informatique.

Tu étais en thèse dans quel labo ? (MP si tu préfère)

Coucou

Dans mon cas grosse remise en question, j’ai vraiment l’impression de m’ennuyer dans ce que je fais : j’ai du travail mais ça ne bouge pas assez et pas intéressant intellectuellement

Plus ma hiérarchie qui pose problème, personne incapable de gérer son stress et dont les méthodes de travail me posent souvent question notamment un manque de franchise ce que je déteste le plus chez quelqu’un. Et manque de politesse enfin je ne sais pas comment appeler quelqu’un qui vient t’interrompre alors que tu es au téléphone, en train de parler à quelqu’un d’autre ou en visio. Perso on m’a appris à ne pas faire ces choses là quand j’avais 5 ans

Bref je sens d’une part de l’énervement vis à vis de mon supérieur ce qui m’arrive très rarement. Du coup c’est perturbant.
Et une lassitude que je pense ne jamais avoir ressenti précédemment au travail, et du coup je me sens mal à l’aise vis à vis des gens avec qui je travaille (j’essaye de rester efficace et professionnelle donc je pense qu’ils ne voient pas forcément que j’en ai marre).

Du coup je ne sais pas si j’essaye de trouver ailleurs dans ma branche ou de changer carrément mais pour faire quoi ?
Je ne sais pas du tout à qui je pourrai m’adresser pour une éventuelle reconversion sans être en recherche d’emploi. Je vais déjà en parler à ma famille le week-end prochain ça me fera du bien

Je n’ai rien trouvé pour l’instant niveau offres dans mon secteur mais je reste en veille active.

haugia
J'ai fait ma thèse au canada ;)

Je vous survolé de temps en temps et suis peinée de voir que la mauvaise passe est plutôt généralisée !

mystral c'est honteux ce traitement tu es bien courageuse. Je comprends parfaitement ton objectif et ne pas vouloir lâcher à si peu de la fin mais prend soin de toi..
Tu ne peux pas demander à être déplacé ailleurs ?

Je vous répondre à d'autres mais j'ai oublié les pseudos
Je reviendrais plus tard.

Pour moi c'est enfin bientôt la délivrance ! Il me reste 1 mois et 10j
Ce n'est pas pour autant mieux car je suis surchargée de boulot je dois former 2 nouvelles venues + les coupures informatiques + 2 services à m'occuper + réunions + remplacer à l'accueil + les imprévus du quotidien.. J'ai l'impression de ne pas avancer, d'ailleurs j'ai emagaziné beaucoup de retard.

D'ailleurs je suis colère je sais qu'aujourd'hui ma cheffe va me demander de prendre une permanence ma semaine prochaine sauf que j'ai déjà une grosse audience le matin.
Mon collègue doit aller voir la hiérarchie en qualité d'agent de prévention et comme par hasard ça tombe sur sa permanence !
C'est comme ça tous les mois. Je vois bien que les perm le gonfle, et on se retrouve à le remplacer 1x par mois sur ces créneaux là.
D'habitude il demande à une super petite contractuelle mais cette dernière démissionne car elle se sent exploitée (et c'est vrai je l'avais bien remarqué tout le monde lui demande des trucs je ne sais même pas comment elle a fait pour tenir jusqu'à là)

Donc là, on va me demander de faire les deux. Ce qui veut dire terminer une grosse audience vers 13h30 (au mieux), manger en 30min puis enchaîner avec la plus grosse permanence de la semaine (quand je les prenais je rentrais chez moi en migraine) + accumeler encore + du retard sur mon travail et quitter encore à +18h.

Pendant que les collègues qu'on remplace eux sont tranquilles. On remplace toujours les mêmes constamment car ils ont pas envie de faire leur travail en faite.
Ça me bute. Je vais pas être franchement aimable aujourd'hui et je réfléchis depuis hier comment garder mon calme quand ma cheffe va me demander ce super service

midame tu peux aussi dire non. Je suis dans le commerce donc niveau exploitation c'est pas mal. Au début je me laissais faire pour l'équipe etc... Puis j'ai relu ma convention collective, bien relu mes droits et là je les ais fait chier. J'étais payée à l'heure, on m'a reproché de ne pas être efficace par rapport à une autre collègue. Je leur ai répondu très factuellement, ma collègue quand elle finissait à 14h partait à 16h et ne déclarait pas ses heures supp. J'étais d'accord pour rester plus longtemps à condition d'être payée ou de les rattraper.
J'ai finis par quitter cette boîte , mais en fait on a aussi des droits en temps que salarié, et j'ai arrêté de culpabiliser lorsque je demande à ce qu'ils soient respectés.

cherchour Combien de temps que tu es à ce poste ?
Peut être faire un bilan de compétences ? Via ta boite ou un organisme extérieur ?

chika18 ah mais je te rassure c'est prévu

Le problème c'est que nous fonctionnons en binôme pour se remplacer.
Étant affectée à 2 services j'ai donc 2 binômes.
Et là c'est mon service (dont je suis référente), les autres agents n'y sont pas tous formés donc la logique est que c'est pour ma pomme.

Je vais donc ouvrir les yeux à ma cheffe sur les petits arrangements de certains, que mon collègue n'a qu'à essayer de déplacer son truc sinon ça devient trop facile, et si toutefois je dois prendre cette permanence elle devra trouver qqun d'autre pour l'audience et tout ce qui implique (et bon chance !)

Je suis fonctionnaire donc même si je cumule les heures supp déjà il faut que je puisse les prendre au vu de ma charge de travail.

Et c'est même pas tant ça le problème, c'est que comme dhab, les mêmes mettent les autres dans la panade, ne diront pas merci, ne proposeront rien en échange, et que ça paraisse normal de me proposer une journée pareille (parce que ça on le proposera pas à n' importe quel agent)